ວັນສຸກ ທີ 28 ກຸມພາ 2020

ອະດີດຜູ້ບໍລິຫານ Google ແນະນຳວິທີ "ຂຽນ CV ແນວໃດ ເພື່ອບໍ່ໃຫ້ພາດ" ໃນການສະໝັກວຽກຕ່າງໆ

ອະດີດຜູ້ບໍລິຫານ Google ແນະນຳວິທີ "ຂຽນ CV ແນວໃດ ເພື່ອບໍ່ໃຫ້ພາດ" ໃນການສະໝັກວຽກຕ່າງໆ
S! Muan

ສະໜັບສະໜູນເນື້ອຫາ

'ລາສໂລ ບັອກ' ອະດີດ​ຮອງ​ປະທານ​ອາ​ວຸ​ໂສ​ຂອງ​ກູເກິລ (Google) ເຕືອນ​ຜູ້​ຫາ​ງານ​ໃຫ້​ລະມັດລະວັງ​ຂໍ້​ຜິດ​ພາດ​ເລັກໆນ້ອຍ​ໆ ໃນ​ການ​ຂຽນ​ປະຫວັດ​ສ່ວນ​ຕົວ ເພາະ​ພາບລັກ​ທີ່​ປາກົດ​ຜ່ານ 'ເຣ​ຊູ​ເມ' (Resume) ຫຼື ຊີວີ (CV) ອາດ​ສົ່ງ​ຜົນ​ໃຫ້ 'ບໍ່ໄດ້ວຽກ' ແທນ​ທີ່​ຈະ​ໄດ້ຮັບ​ການ​ຈ້າງ​ງານ.

ເວັບ​ໄຊ​ Inc. ເຜີຍແຜ່​ຄຳ​ແນະ​ນຳ​ການ​ຂຽນ​ປະຫວັດ​ສ່ວນ​ຕົວ ຫຼື 'ເຣ​ຊູ​ເມ' ສຳລັບ​ສະໝັກວຽກ ໂດຍ​ອ້າງ​ອີງ​ຄຳ​ໃຫ້​ສຳພາດ​ຂອງ 'ລາສໂລ ບັອກ' ອະດີດ​ຮອງ​ປະທານ​ບໍລິຫານ​ຝ່າຍ​ປະຕິບັດການ​ບຸກ​ຄົນ​ຂອງ​ກູເກິລ ຍັກ​ໃຫຍ່​ແຫ່ງ​ວົງ​ການ​ອິນ​ເຕີ​ເນັດ ລະ​ບຸ​ວ່າ ສິ່ງ​ທີ່​ຕ້ອງ​ລະມັດລະວັງ​ຫຼາຍ​ທີ່ສຸດ​ໃນ​ການ​ຂຽນ​ເຣ​ຊູ​ເມ ມີ​ຢູ່ 5 ປະ​ເດັນ ແລະ ​ຜູ້​ສະໝັກ​ຈະ​ຕ້ອງ​ໃສ່​ໃຈ 5 ປະ​ເດັນ​ນີ້​ຢ່າງ​ເຂັ້ມ​ງວດ ບໍ່​ໃຫ້​ມີ​ຂໍ້​ຜິດ​ພາດ ໂດຍ​ໃຫ້​ເຫດ​ຜົນວ່າ ຖ້າ​ເຮັດ​ພາດ​ໃນ​ເລື່ອງ​ເຫຼົ່າ​ນີ້ ຈະ​ສົ່ງ​ຜົນ​ໃຫ້​ບໍ່ໄດ້ວຽກ​ຫຼາຍກວ່າ​ຈະ​ໄດ້​ງານ ພ້ອມລະ​ບຸ​ວ່າ ນີ້​ຄື​ປະສົບການ​ສ່ວນ​ຕົວ​ທີ່​ທ່ານ​ໄດ້​ຈາກ​ການ​ພິຈາລະນາ​ເຣ​ຊູ​ເມ​ມາ​ແລ້ວ​ກວ່າ 20,000 ສະບັບ.

ປະ​ເດັນ​ທຳອິດ "ຂໍ້​ມູນ​ທີ່​ຈຳ​ເປັນ​ຕ້ອງ​ຄົບ​ຖ້ວນ"

ຄົນ​ຈຳນວນ​ຫຼາຍ​ມັກ​ຈະ​ໃສ່​ລາຍ​ລະອຽດ​ສ່ວນຕົວ ເຊັ່ນ ຊື່​-​ນາມ​ສະ​ກຸນ ແລະ​ ທີ່​ຢູ່​ສຳລັບ​ຕິດ​ຕໍ່ ໃນ​ເອກະສານ​ໜ້າ​ທຳອິດ​ເທົ່າ​ນັ້ນ ແຕ່​ການ​ພິຈາລະນາ​ປະຫວັດ​ສ່ວນ​ບຸກ​ຄົນ​ຫຼາຍ​ເທື່ອ​ອາດ​ແຍກ​ເອກະສານ​ໄປ​ກວດ​ສອບ​ຂໍ້​ມູນ ບັອກ​ຈຶ່ງ​ແນະ​ນຳ​ວ່າ ຜູ້​ສະໝັກ​ວຽກ​ຈະ​ຕ້ອງ​ຂຽນ​ລາຍ​ລະອຽດ​ທີ່​ສຳຄັນ​ເອົາ​ໄວ້​ທຸກ​ໜ້າ​ຂອງ​ເອກະສານ ແລະ​ ໃນ​ກໍລະນີ​ທີ່​ສົ່ງ​ເຣ​ຊູ​ເມ​ຜ່ານ​ທາງ​ອີ​ເມລ ຄວນ​ບັນທຶກ​ເອກະສານ​ໃນ​ສ​ະກຸນ pdf ເພາະ​ຊ່ວຍ​ໃຫ້​ແນ່​ໃຈ​ໄດ້​ວ່າ​ສະພາບ​ເອກະສານ​ຈະ​ບໍ່​ປ່ຽນ​ແປງ ແລະ ​ສິ່ງ​ຈຳ​ເປັນ​ອີກ​ຢ່າງ​ນອກ​ຈາກ​ນີ້ ຄື: ເຣ​ຊູ​ເມ​ຈະ​ຕ້ອງ​ຈັດ​ວາງ​ຮູບ​ແບບ​ໃຫ້​ອ່ານ​ງ່າຍ ສະ​ອາດ​ສະ​ອ້ານ ສະບາຍ​ຕາ. 

ປະ​ເດັນທີ​ສອງ "ຢ່າ​ເປີດ​ເຜີຍ​ຂໍ້​ມູນ​ອ່ອນ​ໄຫວ​ຂອງ​ຜູ້​ອື່ນ​ຫຼາຍ​ເກີນ​ໄປ" 

ກໍລະນີ​ນີ້​ບັອກ​ເວົ້າ​ເຖິງ​ຜູ້ສະໝັກວຽກ​ໃນ​ຕຳແໜ່ງ​ທີ່​ກ່ຽວ​ຂ້ອງ​ກັບ​ການ​ຮັກສາ​ຄວາມ​ລັບ​ ຫຼື ການ​ເກັບ​ຂໍ້​ມູນ​ຂອງ​ລູກ​ຄ້າ ເຊັ່ນ: ຕຳແໜ່ງ​ທີ່​ປຶກ​ສາ. ແຕ່​ຖ້າ​ຜູ້ສະໝັກວຽກ​ໃນ​ຕຳແໜ່ງ​ນີ້​ເປີດ​ເຜີຍ​ຂໍ້​ມູນ ຫຼື ບົ່ງ​ບອກ​ເປັນ​ໄນຍະ​ເຖິງ​ບໍລິສັດ ຫຼື ລູກ​ຄ້າ​ທີ່​ເຄີຍ​ເຮັດວຽກນຳ ຈະ​ເບິ່ງ​ເປັນ​ເລື່ອງ​ບໍ່​ເໝາະ​ສົມ ​ແລະ ​ບໍ່​ມີ​ຄວາມ​ເປັນ​ມື​ອາ​ຊີບ.

ທ່ານຍົກຕົວ​ຢ່າງ​ຜູ້ສະໝັກວຽກ​ບາງ​ລາຍ​ທີ່​ບອກ​ວ່າ​ເຄີຍ​ເຮັດວຽກ​ກັບ​ລູກ​ຄ້າ​ຈາກ "ບໍລິສັດ​ດ້ານ​ຊອບແວ​​ຍັກ​ໃຫຍ່​ລາຍ​ໜຶ່ງ​ຂອງ​ສະ​ຫະລັດ​ອາ​ເມລິກາ ຊຶ່ງ​ມີ​ສຳ​ນັກ​ງານ​ໃຫຍ່​ຢູ່​ເມືອງ​ເຣດ​ມອນ​ ລັດ​ວໍ​ຊິງ​ຕັນ" ຊຶ່ງ​ເຮັດໃຫ້​ຄາດ​ຄະເນ​ໄດ້​ຊັດເຈນ​ວ່າ​ບໍລິສັດ​ດັ່ງ​ກ່າວ​ຄື 'ໄມໂຄຣຊອບ' ເຖິງວ່າ​ຈະ​ບໍ່​ໄດ້​ເອີ່ຍ​ຊື່​ໂດຍ​ກົງ​ກໍ​ຕາມ ແຕ່​ການເຮັດ​ແບບ​ນີ້​ມີທ່າອ່ຽງທີ່​ຈະ​ເຮັດໃຫ້ 'ບໍ່ໄດ້ວຽກ' ຫຼາຍກວ່າ.

ປະ​ເດັນທີ​ສາມ "ພິສູດ​ອັກສອນ​ຄື​ເລື່ອງ​ສຳຄັນ" 

ການ​ພິມ​ຂໍ້​ມູນ​ຜິດ ຫຼື ບໍ່ຄົບ​ໃນ​ເຣ​ຊູ​ເມ ອາດຈະ​ເຮັດໃຫ້​ຜູ້​ພິຈາລະນາ​ໃບ​ສະໝັກ​ງານ​ເກີດ​ຄວາມ​ຮູ້ສຶກ​ວ່າ​ບຸກ​ຄົນ​ນີ້ 'ບໍ່​ໃສ່​ໃຈ' ຫຼື ບໍ່​ຮອບ​ຄອບ​ພຽງ​ພໍ ແລະ ​ທັດ​ສະນະຄະ​ຕິ​ທີ່ເກີດຂຶ້ນ​ເປັນທາງລົບ ​ຄວນ​ສົ່ງ​ຜົນ​ໃຫ້​ເຣ​ຊູ​ເມ​ດັ່ງ​ກ່າວ​ບໍ່​ໜ້າ​ສົນ​ໃຈ ຫຼື ຫຼຸດ​​ຄວາມ​ໜ້າ​ສົນ​ໃຈ​ຂອງ​ປະຫວັດ​ການ​ເຮັດ​ວຽກງານ​ທີ່​ປາກົດ​ຢູ່ໃນ​ເອກະສານ​ໄປ​ໄດ້​ຫຼາຍກວ່າ​ເຄິ່ງ. ກ່ອນ​ຈະ​ສົ່ງ​ເຣ​ຊູ​ເມ​ຈຶ່ງ​ຄວນ​ອ່ານ​ຊ້ຳ ຫຼື ໃຫ້​ໝູ່ເພື່ອນ​ ຊ່ວຍ​ອ່ານທົບ​ທວນ​ນຳ ເພື່ອ​ກວດ​ສອບ​ຄຳ​ຜິດ, ໄວ​ຍາກອນ ຫຼື ແມ່ນແຕ່​ການ​ລົງແຖວ, ເຣ​ຊູ​ເມ​ຈະ​ໄດ້​ເປັນ​ລະບຽບ​ຮຽບຮ້ອຍ​ ແລະ ​ສະ​ທ້ອນ​ຄວາມ​ລະອຽດ​ຖີ່​ຖ້ວນ​ຂອງ​ເຈົ້າ​ຂອງ​ເຣ​ຊູ​ເມ​ອອກ​ມາ​ໄດ້.

ປະ​ເດັນທີ​ສີ່ "ຢ່າ​ໃຫ້​ຂໍ້​ມູນ​ຍາວ​ເກີນ​ໄປ​ໂດຍ​ບໍ່​ຈຳ​ເປັນ"

ບັອກລະ​ບຸ​ວ່າ ກົດ​ເຫຼັກ​ທີ່​ຍຶດ​ຖື​ໃນ​ການ​ພິຈາລະນາ​ເຣ​ຊູ​ເມ​ຂອງ​ທ່ານ ຄື ປະຫວັດ​ການ​ເຮັດ​ວຽກງານ 10 ປີ​ຈະ​ຕ້ອງ​ບັນລະຍາຍ​ໃຫ້​ໝົດ​ພາຍ​ໃນ​ໜ້າ​ເຈ້ຍ A4 ພຽງ 1 ໜ້າ ບໍ່​ຄວນ​ເກີນ​ກວ່າ​ນັ້ນ ພ້ອມ​ລະ​ບຸ​ວ່າ ເຣ​ຊູ​ເມ​ເປັນ​ໃບ​ເບີກ​ທາງ ຫຼື ​ເຄື່ອງ​ມື​ດຶງ​ດູດ​ຄວາມ​ສົນ​ໃຈ​ເພື່ອ​ໃຫ້​ບໍລິສັດ​ຕ່າງ​ໆ ເອີ້ນ​ຜູ້​ສະໝັກ​ໄປ​ສຳພາດ​ວຽກ. ການ​ຂຽນ​ຂໍ້​ມູນ​ເທົ່າ​ທີ່​ຈຳ​ເປັນ ແລະ​ ເກັບ​ລາຍ​ລະອຽດ​ເລື່ອງ​ປະສົບການ​ການ​ເຮັດ​ວຽກງານ​ໄປ​ບອກ​ເລົ່າ​ໃນ​ຕອນ​ສຳພາດ​ຈະ​ເປັນ​ເລື່ອງ​ທີ່​ດີກວ່າ ແລະ ​ເອກະສານ​ທີ່​ສັ້ນ, ກະທັດຮັດ ຈະ​ຊ່ວຍ​ໃຫ້​ອ່ານ​ງ່າຍ ໃຊ້​ເວລາ​ໜ້ອຍ.

ປະ​ເດັນທີ​ຫ້າ "ຢ່າ​ຕົວະ"

ຈາກ​ປະສົບການ​ຫຼາຍ​ປີ​ຂອງ​ບັອກ, ທ່ານ​ລະ​ບຸ​ວ່າ ຜູ້ສະໝັກວຽກ​ມັກ​ຈະ​ຂຽນ​ເລື່ອງ​ຕົວະ​ຫຼວງ​ຫຼາຍ​ລົງ​ໃນ​ເຣ​ຊູ​ເມ ບໍ່​ວ່າ​ຈະ​ເປັນ​ເລື່ອງ​ຄະແນນສະເລ່ຍ​ທີ່​ໄດ້ຮັບ, ປະສົບການ​ການ​ເຮັດ​ວຽກງານ ຫຼື ແມ່ນແຕ່​ວຸດທິ​ການສຶກສາ. ແຕ່​ຂໍ້​ມູນ​ເທັດ​ເຫຼົ່າ​ນີ້​ຈະ​ສົ່ງ​ຜົນ​ກະທົບ​ຢ່າງ​ໃຫຍ່​ຫຼວງ​ຕາມ​ມາ ເພາະ​ບໍ່​ວ່າ​ຈະ​ຊ້າ​ ຫຼື ໄວ ຄຳ​ຕົວະ​ມັກ​ຈະ​ຖືກ​ເປີດ​ໂປງ​ສະເໝີ ແລະ​ ບໍ່​ວ່າ​ການ​ຕົວະ​ຂໍ້​ມູນ​ຈະ​ເປັນພຽງ​ເລື່ອງ​ເລັກນ້ອຍ​ກໍ​ຕາມ ແຕ່​ກໍ​ເປັນ​ພາບ​ສະ​ທ້ອນ​ວ່າ ຜູ້​ສະໝັກ​ບໍ່​ໄດ້​ຢຶດ​ໝັ້ນ​ເລື່ອງ​ຄຸນນະທຳ​-ຈະລິຍະ​ທຳ​ເທົ່າໃດ ແລະ​ ຜູ້​ຮັບສະໝັກວຽກ​ສ່ວນ​ໃຫຍ່​ກໍ​ຄົງ​ຈະ​ບໍ່​ຢາກ​ໄດ້​ພະ​ນັກ​ງານ​ທີ່​ບໍ່​ມີ​ຄຸນສົມບັດ​ທັງ​ສອງ​ຢ່າງ​ທີ່​ວ່າ​ມາ.

ສ່ວນ​ປະ​ເດັນ​ອື່ນ​ໆ ທີ່​ບັອກ​ເຄີຍ​ເຕືອນ​ໄວ້ ກໍ​ຄື​ເລື່ອງ​ການ​ອັບ​ເດດ​ຂໍ້​ມູນ​ສ່ວນຕົວ​ໃຫ້​ທັນ​ຕໍ່​ເຫດການ ເຊັ່ນ: ການ​ໃຊ້​ອີ​ເມວ​ທີ່​ບໍ່​ຄ່ອຍ​ມີ​ຜູ້​ໃຊ້​ງານ​ເທົ່າໃດ​ໃນ​ປັດຈຸບັນ​ເພື່ອ​ສະໝັກ​ວຽກ ເຊັ່ນ: AOL ຫຼື hotmail ອາດ​ມີ​ຜົນ​ຕໍ່​ພາບລັກ​ຂ​ອງ​ຜູ້​ສະໝັກ​ວ່າ​ເປັນ​ຄົົນທີ່​ບໍ່​ສົນ​ໃຈ​ເລື່ອງ​ເຕັກ​ໂນ​ໂລຊີ.

ຖ້າ​ເປັນ​ກໍລະນີ​ທີ່​ຜູ້​ຮັບສະໝັກ​ຂໍ​ຂໍ້​ມູນ​ສື່​ສັງຄົມ​ອອນ​ລາຍ ເຊັ່ນ: ເຟສ​ບຸ​ກ, ບ​ລັອກ ຫຼື ເວັບ​ໄຊ​​ເພີ່ມເຕີມ​ຈາກ​ປະຫວັດ​ການສຶກສາ​ ຫຼື ປະສົບການ​ການ​ເຮັດ​ວຽກ, ກໍ​ຄວນ​ກວດ​ສອບ​ໃຫ້​ແນ່​ໃຈ​ວ່າ​ຂໍ້​ມູນ​ທີ່​ເຜີຍແຜ່​ໃນ​ສື່​ຕ່າງ​ໆ ເຫຼົ່າ​ນີ້​ມີ​ຄວາມ​ເໝາະ​ສົມ​ກັບ​ລັກສະນະຂອງ​ຜູ້ສະໝັກວຽກ. ເພາະ​ຂໍ້​ມູນ​ໃນ​ສື່​ສັງຄົມ​ອອນລາຍ​ຄື​ສິ່ງ​ໜຶ່ງ​ທີ່​ຈະ​ສະ​ທ້ອນ​ທັດ​ສະນະຄະ​ຕິ​ຂອງ​ຜູ້ສະໝັກວຽກ ລວມທັງ​ສະ​ທ້ອນ​ວິທີ​ການ​ມີ​ປະຕິ​ສຳພັນ​ກັບ​ຜູ້ຄົນ​ອ້ອມຕົວ.

ທັງ​ນີ້ 'ລາສໂລ ບັອກ' ດຳ​ລົງ​ຕຳແໜ່ງ​ຮອງ​ປະທານ​ອາ​ວຸ​ໂສ​ຝ່າຍ​ປະຕິບັດການ​ບຸກ​ຄົນ​ຂອງ​ກູເກິລ​ໄລຍະປີ 2006-2016 ໂດຍ​ໄດ້ຮັບ​ລາງ​ວັນ​ຜູ້​ບໍລິຫານ​ຝ່າຍ​ບຸກ​ຄົນ​ດີ​ເດັ່ນ​ໃນ​ປີ 2010 ແລະ​ໄດ້ຮັບ​ການ​ຍ້ອງຍໍ​ຈາກ​ວາລະ​ສານ​ດ້ານ​ບໍລິຫານ​ບຸ​ກຄະລາກ​ອນວ່າ​ເປັນ​ຜູ້​ຮັບ​ມື​ກັບ​ສະຖານະການ​ການ​ຈ້າງ​ງານ​ໃນ​ກູເກິລ​ທີ່​ດຶງ​ດູດ​ຄົນ​ຈຳນວນ​ຫຼາຍ​ໃຫ້​ມາ​ສະໝັກ​ວຽກ​ໄດ້​ເປັນ​ຢ່າງ​ດີ. ຫຼັງ​ຈາກ​ທີ່​ລາ​ອອກຈາກ​ກູເກິລ ທ່ານ​ໄດ້​ຮ່ວມ​ກໍ່​ຕັ້ງ​ບໍລິສັດ Humu ແລະ​ ຍັງ​ຄົງ​ໄດ້ຮັບ​ຄຳ​ຊ​ົມເຊີຍວ່າ​ເປັນ​ຜູ້​ມີ​ປະສົບການຫຼາຍ ​ດ້ານ​ບໍລິຫານ​ຊັບພະ​ຍາກ​ອນ​ບຸກ​ຄົນ.

Advertisement Replay Ad

ຂໍຂອບໃຈ

ຂໍ້ມູນ : Voice TV , Inc. , Globe News Wire , SCMP

ຮູ້ຈັກ ບລັອກເກີ ຄູ່ຫູ-ຄູ່ໃຈ ຜູ້ຢູ່ເບື້ອງຫຼັງ The Journey Road ທີ່ເຮັດໃຫ້ເຮົາຮູ້ບ່ອນທ່ອງທ່ຽວຫຼາຍແຫ່ງ

ຮູ້ຈັກ ບລັອກເກີ ຄູ່ຫູ-ຄູ່ໃຈ ຜູ້ຢູ່ເບື້ອງຫຼັງ The Journey Road ທີ່ເຮັດໃຫ້ເຮົາຮູ້ບ່ອນທ່ອງທ່ຽວຫຼາຍແຫ່ງ

ຮູ້ຈັກເຊື້ອ “HPV” ໂຕການຮ້າຍທີ່ກໍ່ໃຫ້ເກີດ “ມະເຮັງປາກມົດລູກ”

ຮູ້ຈັກເຊື້ອ “HPV” ໂຕການຮ້າຍທີ່ກໍ່ໃຫ້ເກີດ “ມະເຮັງປາກມົດລູກ”

4 ວິທີ “ຄຸມກຳເນີດແບບຜິດໆ” ທີ່ປ້ອງກັນການ “ຖືພາ” ບໍ່ໄດ້

4 ວິທີ “ຄຸມກຳເນີດແບບຜິດໆ” ທີ່ປ້ອງກັນການ “ຖືພາ” ບໍ່ໄດ້

ໄຂຂໍ້ສົງໄສ “ເຄື່ອງເປົ່າມື” ໃນຫ້ອງນໍ້າ ສາມາດຂ້າໄວຣັດໂຄວິດ-19 ໄດ້ຫຼືບໍ່

ໄຂຂໍ້ສົງໄສ “ເຄື່ອງເປົ່າມື” ໃນຫ້ອງນໍ້າ ສາມາດຂ້າໄວຣັດໂຄວິດ-19 ໄດ້ຫຼືບໍ່

ບັນຍາກາດ ຕະຫຼາດຍ້ອນຍຸກ ໃນງານການກຸສົນຕໍານານຊາວໜຸ່ມດອກໄມ້ແດງ 22-29 ກຸມພາ 2020 ນີ້

ບັນຍາກາດ ຕະຫຼາດຍ້ອນຍຸກ ໃນງານການກຸສົນຕໍານານຊາວໜຸ່ມດອກໄມ້ແດງ 22-29 ກຸມພາ 2020 ນີ້

“ເຈັບທ້ອງ ຫຼັງມີເພດສຳພັນ” ເປັນສັນຍານບອກອັນຕະລາຍຫຼືບໍ່?

“ເຈັບທ້ອງ ຫຼັງມີເພດສຳພັນ” ເປັນສັນຍານບອກອັນຕະລາຍຫຼືບໍ່?

ໝາກໄມ້ທີ່ຊ່ວຍຫຼຸດນ້ຳໜັກ ແລະ ຊ່ວຍໃຫ້ຜິວໃສສຸຂະພາບດີ

ໝາກໄມ້ທີ່ຊ່ວຍຫຼຸດນ້ຳໜັກ ແລະ ຊ່ວຍໃຫ້ຜິວໃສສຸຂະພາບດີ

ລວມໄອເດຍໃສ່ຊຸດກະໂປ່ງສຳລັບແມ່ຖືພາ ແລະ ສາວອວບ ໃຫ້ເບິ່ງຈ່ອຍລົງ-ຫຸ່ນດີ

ລວມໄອເດຍໃສ່ຊຸດກະໂປ່ງສຳລັບແມ່ຖືພາ ແລະ ສາວອວບ ໃຫ້ເບິ່ງຈ່ອຍລົງ-ຫຸ່ນດີ

ໄອເດຍມັດຜົມແບບງ່າຍໆ ເໝາະກັບວັນທີ່ຢາກສະບາຍໆ

ໄອເດຍມັດຜົມແບບງ່າຍໆ ເໝາະກັບວັນທີ່ຢາກສະບາຍໆ

ຈຸດຊົມວິວ The Rock Viewpoint ພູຜາມ່ານ ບ່ອນທ່ຽວທີ່ໜ້າໄປເຊັກອິນ ໃນປີ 2020

ຈຸດຊົມວິວ The Rock Viewpoint ພູຜາມ່ານ ບ່ອນທ່ຽວທີ່ໜ້າໄປເຊັກອິນ ໃນປີ 2020

ຜົນວິໄຈພົບ ການດົມກິ່ນກາຍຂອງ “ຄົນຮັກ” ຊ່ວຍໃຫ້ຫຼັບສະບາຍ ແລະ ຫຼັບດີຍິ່ງຂຶ້ນ

ຜົນວິໄຈພົບ ການດົມກິ່ນກາຍຂອງ “ຄົນຮັກ” ຊ່ວຍໃຫ້ຫຼັບສະບາຍ ແລະ ຫຼັບດີຍິ່ງຂຶ້ນ

ຮູ້ຫຼືຍັງ? ຜົນກະທົບຂອງການ “ສູບຢາ” ທີ່ມີຫຼາຍກວ່າການທຳຮ້າຍປອດ

ຮູ້ຫຼືຍັງ? ຜົນກະທົບຂອງການ “ສູບຢາ” ທີ່ມີຫຼາຍກວ່າການທຳຮ້າຍປອດ

ບັນຍາກາດ ແຫ່ຊ້າງເຜືອກເຂົ້າເມືອງ ໃນງານບຸນຊ້າງ ແຂວງໄຊຍະບູລີ

ບັນຍາກາດ ແຫ່ຊ້າງເຜືອກເຂົ້າເມືອງ ໃນງານບຸນຊ້າງ ແຂວງໄຊຍະບູລີ

ເປັນ “ປະຈຳເດືອນ” 2 ຄັ້ງຕໍ່ເດືອນ ຜິດປົກກະຕິຫຼືບໍ່?

ເປັນ “ປະຈຳເດືອນ” 2 ຄັ້ງຕໍ່ເດືອນ ຜິດປົກກະຕິຫຼືບໍ່?

ທ່ຽວຖ້ຳພະເຈົ້າສິງຄຳ ແຂວງອຸດົມໄຊ ສັກກາລະບູຊາພະເຈົ້າສິ່ງສັກສິດ

ທ່ຽວຖ້ຳພະເຈົ້າສິງຄຳ ແຂວງອຸດົມໄຊ ສັກກາລະບູຊາພະເຈົ້າສິ່ງສັກສິດ

ລວມໄອເດຍ ຊົງຜົມສັ້ນ-ພຽງບ່າ ສຳລັບສາວໆ ຕັດແລ້ວຊ່ວຍໃຫ້ໜ້າເດັກລົງ

ລວມໄອເດຍ ຊົງຜົມສັ້ນ-ພຽງບ່າ ສຳລັບສາວໆ ຕັດແລ້ວຊ່ວຍໃຫ້ໜ້າເດັກລົງ

ເມື່ອທ່ານບໍ່ສັດທາໃນ “ຮັກແທ້” ອີກຕໍ່ໄປ

ເມື່ອທ່ານບໍ່ສັດທາໃນ “ຮັກແທ້” ອີກຕໍ່ໄປ

ຮູ້ຫຼືບໍ່? ການ “ກິນເຜັດ” ຫຼາຍເກີນໄປ ສ່ຽງຕໍ່ການເປັນພະຍາດ “ຄວາມຈຳເສື່ອມ”

ຮູ້ຫຼືບໍ່? ການ “ກິນເຜັດ” ຫຼາຍເກີນໄປ ສ່ຽງຕໍ່ການເປັນພະຍາດ “ຄວາມຈຳເສື່ອມ”

ແມ່ຖືພາເສີມດັງໄດ້ບໍ່? ຢາກສັນຍະກຳ ຕອນໃດຈຶ່ງເໝາະສົມ ແລະ ບໍ່ກະທົບລູກ

ແມ່ຖືພາເສີມດັງໄດ້ບໍ່? ຢາກສັນຍະກຳ ຕອນໃດຈຶ່ງເໝາະສົມ ແລະ ບໍ່ກະທົບລູກ

ສາວໆຄວນຮູ້ ເລືອກປະເພດ “ສີທາແກ້ມ” ແນວໃດ ໃຫ້ເຂົ້າກັບສະພາບຜິວ

ສາວໆຄວນຮູ້ ເລືອກປະເພດ “ສີທາແກ້ມ” ແນວໃດ ໃຫ້ເຂົ້າກັບສະພາບຜິວ

ສົ່ງອີເມວຫາໝູ່

ສົ່ງໃຫ້ໝູ່ຫຼາຍຄົນ “,” (ສົ່ງພ້ອມກັນຫຼາຍສຸດ 50 ອີເມວ)

ສົ່ງອີເມວ